Увольнение по клевете статья

Содержание
  1. Статья 129 УК РФ за клевету и оговор: как доказать
  2. Разбираемся в деталях терминологии
  3. Перечень действий, которые нужно совершить, чтобы защитить себя
  4. Альтернативные способы борьбы за справедливость
  5. Какие существуют виды клеветы, предусмотренные уголовным кодексом страны?
  6. Порядок обращения в судебную инстанцию
  7. Ответственность за клевету в адрес должностного лица и на работе
  8. На работе
  9. Клевета на должностное лицо
  10. Заключение
  11. Как привлечь к ответственности за клевету по закону – инструкция
  12. Понятие и виды клеветы – отличие клеветы от оскорбления и диффамации
  13. К распространению заведомо ложных сведений с порочащим характером относят:
  14. Квалификация преступления – что может грозить за клевету?
  15. Меры наказания сегодня:
  16. Все лицам, клевещущим умышленно или ради сомнительного удовольствия, стоит помнить также, что…
  17. Как доказать клевету и наказать клеветника – инструкция
  18. Инструкция для пострадавших от клеветы
  19. Реально ли наказать клеветника?
  20. Не врать и не бояться: как работают законы о клевете и оскорблении в России – Сфера
  21. Клевета. Убрать нельзя оставить
  22. Оскорбление, вседозволенность и закон Мерфи
  23. Клевета на работе: что делать?
  24. Клевета на сотрудника
  25. Что делать, если меня оклеветали на работе коллеги?
  26. Можно ли подать иск в суд на собственного работодателя?
  27. Клевета на учителя
  28. Как бороться с клеветой на работе
  29. Определение термина
  30. Законодательство
  31. Что делать, если клевещут на работе?
  32. Почему на работе клевещут?
  33. Методы борьбы
  34. Можно ли договориться мирно?
  35. Клеветник — работодатель
  36. Судебное разбирательство
  37. Если клевещут на должностное лицо
  38. На сотрудника полиции
  39. На педагога

Статья 129 УК РФ за клевету и оговор: как доказать

Увольнение по клевете статья

Клеветой принято называть распространение заведомо ложной информации, которая позорит другого человека. Она может не только испортить карьеру, но и сломать всю жизнь. Есть несколько видов клеветы, от этого зависит наказание, которое понесет человек, распространяющий слухи. Более подробно клевета описана в статье УК РВ под номером 128.

  • Все случаи, связанные с клеветой, уникальны и индивидуальны.
  • Понимание основ закона полезно, но не гарантирует достижения результата.
  • Возможность положительного исхода зависит от множества факторов.
  • Обратиться за консультацией через форму.
  • Воспользоваться онлайн чатом в нижнем правом углу.
  • Позвонить:
    • ☎ Федеральный номер: 8 (800) 500-27-29 доб. 844

Разбираемся в деталях терминологии

Не всем известно, что клевета является уголовно-наказуемой. Даже если опорочить честное имя одного человека, то это уже будет подпадать под клевету. Люди, занимающиеся этим, обычно не ограничиваются малыми жертвами. Желая добиться корыстной цели, они используют различные виды ложных оповещений, например, распространяют информацию, порочащую честь конкретного человека через:

  • средства массовой информации;
  • социальные сети;
  • телевизионные передачи, радио;
  • плакаты, листовки.

Тем, кто осознанно в показательных целях описанные действия осуществляет намеренно, предъявляются обвинения согласно статье 129 УК РФ за клевету. Возникает вопрос, как доказать факт преступления, если оно было совершено по отношению к вам? Первое, что нужно сделать, это обратиться к адвокату, причем как можно скорее.

Перечень действий, которые нужно совершить, чтобы защитить себя

Внимание! Чтобы человек, оклеветавший вас, получил по заслугам, его вину нужно подтвердить неоспоримыми фактами. Заручившись поддержкой адвоката, вы сможете собрать доказательства распространения заведомо ложной информации о вас, а также об оскорблении в циничной форме. Это позволит привлечь виновного к уголовной ответственности.

Чтобы дать старт делу по статье за клевету, нужно пойти в полицию, написать заявление. В нем максимально подробно излагаете суть проблемы, а именно как и при каких обстоятельствах вас оскорбили или ложно изложили факты о вас. Учтите, что в случае нанесения ущерба репутации, доброму имени, предусматривается достаточно суровое наказание.

В качестве прямых доказательств вины преступника можно использовать:

  • документы, видео или аудио записи с оскорбительной, унижающей достоинство речью или деяниями;
  • ксерокопию статьи вместе с номером газеты и датой ее выхода;
  • видео или аудио показанной в эфире телепередачи, имеющей лживые сведения.

Обратившись к адвокату, вы можете рассчитывать на то, что злоумышленник признается в содеянном просто, если услышит в свой адрес номер статьи УК РФ по клевете и что за это грозит. В случае действия преступника через Интернет придется обращаться к нотариусу, тот имеет право заверить информацию, содержащуюся на каком-либо сайте.

Идеальным вариантом будет составление официального заявления, подкрепленного свидетельскими показаниями. Желательно, чтобы эти люди, при необходимости, смогли подтвердить свои слова в суде, если дело дойдет до него.

Есть еще некоторые нюансы, перечислить их за один раз сложно, поэтому лучше обратиться к квалифицированному специалисту в разрешении подобных споров.

Альтернативные способы борьбы за справедливость

За дела, связанные со ст. 129 УК РФ Клевета, в полиции берутся не с большим рвением, бывают ситуации, когда гражданам просто отказывают в приеме заявления.

В подобной ситуации многие предпочитают обратиться прямо в суд, и это правильно. Но перед этим стоит заручиться поддержкой опытного в подобных делах адвоката.

Вместе вы сможете добиться исследования всех обстоятельств дела, которые и привели к подрыву репутации, унижению чести.

Если у вас на руках имеется запись, то вполне можно походатайствовать о том, чтобы была проведена лингвистическая экспертиза. Судом может быть назначена сверка почерка.

Определенные специалисты могут доказать факт того, что анонимное сообщение, в котором изложены ложные сведения, было написано конкретным гражданином. Хорошо, если у вас на руках будет иметься аудиозапись, это поможет открыть подоплеку преступления.

Бывают ситуации, когда даже льстивые слова дают понять, каковы были истинные намерения злоумышленника.

Чтобы предъявить обвинения согласно статье 129 УК РФ за клевету и оговор в телефонном режиме, потребуется распечатка входящих звонков по конкретному номеру.

Это позволит вывести тайного преступника на чистую воду. Что касается наказания, то законом предусматривается большой штраф и даже содержание под стражей.

Если вы обратитесь к адвокату, точно сможете наказать того, кто нанес вам значительный урон.

Какие существуют виды клеветы, предусмотренные уголовным кодексом страны?

Интересно! Какое наказание должен понести человек, который опорочил другого, а также результат следствия зависит от того, какие именно ложные сведения распространяются, и к кому обращаться за помощью. Лучше, если это будет опытный в подобных делах адвокат.

Простая клевета — заключается в распространении сведений о человеке, порочащих его честь. Ст.129 УК РФ может быть применена, если тот, кто распространяет слухи, заведомо знает, что информация неправдивая и делает это преднамеренно.

В качестве наказания может быть назначено около 160 часов обязательных работ. Обращаться желательно сразу в суд, при поддержке адвоката можно добиться возмещения морального ущерба, злоумышленнику будет назначен штраф, достигающий 500 тысяч рублей.

В качестве доказательств используются показания, которое дало третье лицо, получившее порочащие сведения.

Еще есть несколько разновидностей клеветы, если имеются подозрения на преступление с описанными ниже признаками, то обращаться нужно в полицию. Сотрудники правоохранительных органов определяют состав преступления, при необходимости заводят уголовное дело.

  1. Нарекания, связанные с обвинением в совершении особо тяжкого преступления — за это суд может назначить обязательные работы сроком до 480 часов, штрафные санкции, размер которых достигает миллионов рублей. Залогом успешного разрешения дела является обращение к адвокату, предоставление свидетельских показаний.
  2. Обвинение в сексуальном насилии, распространение информации о заразной болезни — в этом случае согласно ст. 129 УК РФ предусматриваются обязательные работы до 400 часов и штраф максимум 3 миллиона рублей.
  3. Клевета со стороны того, кто пользуется служебным положением — она также квалифицируется отдельно, наказание может быть применено в виде принудительных работ и штрафа. Доказать факт преступления можно с помощью видео и аудио записи, свидетельских показаний третьих лиц.
  4. Еще распространение ложной информации может быть осуществлено публично — штрафные санкции в этом случае не превышают миллиона рублей, а обязательные работы составляют в общем 240 часов.

Порядок обращения в судебную инстанцию

Если вы оказались потерпевшим, и знаете, кто является субъектом преступления, то с помощью адвоката и мировых судей можете привлечь недоброжелателя к уголовной ответственности. Дело может быть возбуждено по заявлению от следующих лиц:

  • потерпевшего;
  • его законного представителя — это может быть адвокат, кровные родители или опекуны, усыновители;
  • работника прокуратуры;
  • близкого родственника — в случае, если потерпевший умер.

Внимание! Уголовное дело может быть прекращено, если сторонам конфликта удалось примириться. Но! Это возможно только до того, как судья удалится в комнату для совещаний с целью вынесения приговора.

Зная, кто вас оклеветал, обращаться нужно к судье по месту, где было совершено злодеяние, но перед этим позаботьтесь о поддержке со стороны адвоката.

Со стороны потерпевшего требуется предоставление данных о клеветнике, тогда дело будет рассматриваться без проведения предварительной проверки.

Если пострадавший не может защитить себя самостоятельно, то в виде исключения допускается возможность возбуждения дела без его письменного обращения.

Чтобы иск был принят к рассмотрению, его нужно правильно оформить, с чем справляется далеко не каждый. По этой причине есть смысл обратиться к адвокату, который имеет не только все необходимые знания, чтобы вас защитить, но и положительный опыт в подобных делах. Вам не придется думать о том, как доказать клевету по статье УК РФ 2021, это будет заботой специалиста.

И последнее, вы должны помнить, что обращаться в суд нужно только в том случае, если у вас есть реальные доказательства преступления, совершенного в ваш адрес. В противном случае вас могут обязать возместить моральный ущерб тому, кого вы безосновательно обвинили.

Источник: https://lawyer-expert.ru/protiv-dostoinstva/zakon-statya-o-klevete/

Ответственность за клевету в адрес должностного лица и на работе

Увольнение по клевете статья

В настоящее время по непонятным для многих причинам большую популярность приобрела клевета во всех её формах и проявлениях. Клевета на рабочем месте не исключение.

Мотивы клеветника отнюдь не самые добрые, поэтому стоит понимать, что если вы стали жертвой распространения лживых сведений, не стоит относиться к этому легкомысленно, так как последствия данных действий могут быть очень серьёзными.

 Например, данные сведения могут дойти до руководства, что может привести к просьбе о написании заявления об увольнении по собственному желанию. Отдельной главой выступает распространение лживой информации в адрес должностных лиц. Именно эти две составляющие и будут рассмотрены в настоящей статьей.

Клевета на должностное лицо выделяется в отдельный вид преступлений.

На работе

Клевета — это уголовно наказуемое преступление, за совершение которого не предусмотрено лишение свободы, но установлены достаточно высокие рамки возможных штрафных санкций. Также в соответствии со ст. 152 ГК РФ потерпевший вправе обратиться в суд и другие правоохранительные органы. В частности, статья 152 ГК гласит:

Гражданин, в отношении которого распространены сведения, порочащие его честь, достоинство или деловую репутацию, наряду с опровержением таких сведений или опубликованием своего ответа вправе требовать возмещения убытков и компенсации морального вреда, причинённых распространением таких сведений.

Итак, при рассмотрении фальшивой информации о каком-либо лице на рабочем месте, в качестве наказания и установленной ответственности выступают следующие законные положения статьи 128.1 Уголовного Кодекса РФ:

  1. Распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию, наказывается штрафом до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до шести месяцев либо обязательными работами на срок до ста шестидесяти часов.
  2. Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, наказывается штрафом до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до одного года либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов.
  3. Совершенная с использованием своего служебного положения клевета наказывается штрафом до двух миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до двух лет либо обязательными работами на срок до трёхсот двадцати часов.
  4. Сведения о том, что лицо страдает заболеванием, представляющим опасность для окружающих, а равно, соединённые с обвинением лица в совершении преступления сексуального характера, наказываются штрафом до трёх миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до трёх лет либо обязательными работами на срок до четырёхсот часов.
  5. Клевета, соединённая с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления, наказывается штрафом до пяти миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до трёх лет либо обязательными работами на срок до четырёхсот восьмидесяти часов.

Обычно, исходя из существующей судебной практики, наибольшее применение имеют части 1 и 3.

Данные части стоит рассмотреть на примере:

Часть 1. Коллеги по работе поссорились из-за вакантного должностного места.

Один из них решил убрать с пути конкурента (ФИО 1) путём распространения лживой информации о своём оппоненте, якобы он имеет серьёзное пристрастие к алкоголю.

Данная информация была разглашена в общественной столовой, свидетелями разглашения стали 10 сотрудников данной компании, в том числе и непосредственный руководитель оговорённого.

Один из свидетелей рассказал про данную ситуацию потерпевшему и согласился подтвердить свои слова в суде.

Часть 2. Продолжим вышеописанную ситуацию. Уже анонсированный руководитель потерпевшего находился в дружеских отношениях с распространителем фальшивой информации и имел корыстные мотивы в способствовании смещения ФИО 1.

Пользуясь своим служебным положением и пригрозив одному из своих подчинённых, что последствия несогласия будут самые серьёзные, вынудил подтвердить данную лживую информацию о ФИО 1, а также, имея расширенный доступ в корпоративном почтовом клиенте, произвёл массовую анонимную рассылку с порочащим текстом в адрес ФИО 1.

На самом деле, такие ситуации встречаются часто, когда с помощью клеветы ради получения личной выгоды люди «идут по головам».

Клевета на должностное лицо

В Уголовном Кодексе РФ выделена отдельная статья за клевету в адрес должностного лица. В самом названии статьи указан перечень должностных лиц, интересы которых и защищает в данном положении закон:

  • судьи;
  • присяжные заседатели;
  • прокуроры;
  • следователи;
  • дознаватели;
  • судебные приставы.

Предусмотренное наказание заключается в следующем:

  1. Клевета в отношении судьи, присяжного заседателя или иного лица, участвующего в отправлении правосудия, в связи с рассмотрением дел или материалов в суде, наказывается штрафом до двух миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до трёх лет либо обязательными работами на срок до трёхсот шестидесяти часов.
  2. То же деяние, совершённое в отношении прокурора, следователя, лица, производящего дознание, судебного пристава в связи с производством предварительного расследования либо исполнением приговора, решения суда или иного судебного акта, наказывается штрафом до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до двух лет либо обязательными работами на срок до трёхсот двадцати часов.
  3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, соединённые с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления, наказываются штрафом до пяти миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осуждённого за период до трёх лет либо обязательными работами на срок до четырёхсот восьмидесяти часов.

Как видно из указанного выше, разница в тяжести ответственности в статьях 128.1 и 298.1 существенна. Так как максимальное наказание в первом случае при квалификации по первой части заключается в 160-ти часовыми обязательными работами (или в штрафе до 500000 рублей, здесь уже как кто рассматривает тяжесть наказания), а в статье 298.1 часть 1 уже 360 или штраф, но уже сразу до 2000000 рублей.

В качестве примера, можно привести реальный случай из судебной практики, который произошёл в Пермском крае.

Судом было установлено, что гражданин ФИО 1, привлечённый к слушанию в качестве свидетеля защиты, находясь в зале судебного заседания, решил помочь «выкрутиться» своему другу, по совместительству обвиняемому по рассматриваемому делу. Во время допроса ФИО 1 поменял ранее данные показания и уведомил суд, что обвиняемый во время преступления находился вместе с ним.

На вопрос прокурора о причинах изменения своих показаний ФИО 1 во всеуслышание обвинил следователя в дописке сведений, предоставленных ФИО 1, в угоду следствия. За данную клевету ФИО 1 был признан виновным по части 2 статьи 298.1 УК РФ и был приговорён к 100 часам «ОР», а также по части 1 статьи 307 УК РФ ещё на 300. С применением положения ч. 2 ст.

69 УК общее наказание заключалось в 350 часах «ОР».

Заключение

Выше было приведено несколько примеров, которые подтвердили факт, что данное деяние — это серьёзное уголовное преступление, и за совершение подобных действий ответственность будет соответствующей.

А отвечая на вопрос о том, как бороться с клеветой на работе, с уверенностью можно сказать, что нельзя отвечать злом на зло, действовать необходимо строго в рамках закона, а закон накажет клеветника строже, нежели ответная ложь.

Источник: https://ugolovnyiexpert.ru/lichnost/otvetstvennost-za-klevetu-na-dolzhnostnoe-litso-na-rabote.html

Как привлечь к ответственности за клевету по закону – инструкция

Увольнение по клевете статья

И на что только не пойдут «добрые люди», чтобы опорочить человека из зависти, мести или просто по натуре своей. Из-за клеветы, которая сегодня стала настоящим оружием, рушатся семьи, уплывает из рук хорошая работа, становятся изгоями честные люди.

Что представляет собой «клевета» с точки зрения Закона, и существуют ли рычаги давления на клеветников?

Разбираемся…

статьи:

Понятие и виды клеветы – отличие клеветы от оскорбления и диффамации

Что есть «клевета»? Данный термин означает заведомо ложную (именно ложную – не соответствующую действительности!) и порочащую человека информацию либо распространение подобных (ложных) сведений, которые способны подорвать репутацию гражданина и опорочить его честь и достоинство.

В нашей стране? помимо гражданской, существует и уголовная ответственность за клевету.

К распространению заведомо ложных сведений с порочащим характером относят:

  1. Публикации в СМИ.
  2. Публичная демонстрация.
  3. Размещение информации в Глобальной сети.
  4. Трансляцию по радио и ТВ.

Субъектом преступления, в данном случае, признается вменяемый и дееспособный гражданин, уже достигший 16-ти лет.

  1. Чем клевета отличается от диффамации (прим. – распространение порочащих сведений в СМИ)? По сути, и то, и другое – это распространение в СМИ порочащих гражданина сведений. Но, в отличие от клеветы, под диффамацией подразумеваются не только ложные, но и истинные сведения.
  2. Отличие от оскорбления. Здесь стоит отметить, что оскорбление – это негативная личностная оценка гражданина, что выражается в неприличной форме и имеет целью унизить честь/достоинство гражданина. Тогда как в случае клеветы основной момент – искажение фактов и их заведомая ложность. В случае добросовестного заблуждения лица-распространителя ложной информации оскорбительного характера его могут привлечь именно за оскорбление.

Квалификация преступления – что может грозить за клевету?

Согласно судебной статистике, реальное осуждение за клевету – явление весьма редкое. Например, за 2010-й год из 314-ти осужденных двое отправились за решетку, за 2014-й по данной статье было осуждено 129 человек. Кроме того, четверым клевету вменили в качестве дополнения к основным преступлениям.

Что грозит клеветнику?

Ранее, соответственно ст. 129 УК, утратившей силу в 2011-м г., клеветника наказывали обязательными работами и штрафом, а в отдельных случаях лишением свободы (прим. – в квалифиц/составах).

Меры наказания сегодня:

  1. За клевету: штраф до 500 000 р., зар/плата за период до полугода или же до 160-ти часов обязат/работ. Ст. 128.1 УК.
  2. За «публичную» клевету в СМИ, выступлениях или произведениях: штраф до 1 млн. руб.

    , зар/плата за период до 1 года или же до 240 часов обязат/работ.

  3. За клевету с использованием служ/положения: штраф до 2 млн. руб., зар/плата за период до 24 месяцев либо до 320-ти часов обязат/работ.

  4. За клевету о неком заболевании гражданина, которое может быть опасным для всех окружающих; или же о совершении гражданином преступления секс/характера: штраф до 3-х млн. руб., зар/плата за период до 3-х лет либо до 400 часов обязат/работ.
  5. За клевету вкупе с обвинением гражданина в совершении им тяжкого преступления: штраф до 5 млн. руб., зар/плата за период до 3-х лет либо до 480-ти часов обязат/работ.

Все лицам, клевещущим умышленно или ради сомнительного удовольствия, стоит помнить также, что…

  1. Достоинство личности у нас охраняется государством (прим. – ст.21 ч.1 Конституции).
  2. Каждый гражданин имеет право защищать свое доброе имя и честь (прим. – ст.23-24 Конституции).
  3. Нанесенный гражданину посредством клеветы вред подлежит возмещению, согласно закону (прим. – ст.19 ч.5 ГК).
  4. Честь с добрым именем и деловой репутацией каждого гражданина защищены законом, как нематериальные блага (прим. – ст.150 ГК).
  5. Причинение морального вреда посредством действий, квалифицированных как посягание на нематериальные блага, влечет за собой обязанность выплаты компенсации (прим. – ст.151 ГК).
  6. Гражданин имеет полное право требовать опровержения клеветнических сведений через суд при отсутствии у клеветника доказательств о соответствии распространенной информации действительности (ст. 152 ГК).

В реальности (из практики) обычно за клевету карают штрафами, самый крупный из которых не превысил 100 000 руб.

Как доказать клевету и наказать клеветника – инструкция

Победа над клеветником – дело сложное, но (не без помощи юристов) вполне реальное. Правда, только при наличии железобетонных доказательств. Без них выиграть дело невозможно.

Основный посыл защиты в суде – доказательства прямого умысла клеветника. То есть, доказать придется, что распространитель прекрасно знал о ложности распространяемых сведений и осознанно желал последствий их распространения.

Как бороться?

Инструкция для пострадавших от клеветы

  1. Не бросайтесь в бой, если не имеете доказательств. Не тратьте нервы и время зря.
  2. Заручитесь поддержкой юриста. Он посоветует вам – как грамотно собрать доказательства, написать заявление и защищаться далее.
  3. Собирайте доказательства: заверенные у нотариуса бумажные носители, аудио- и видеоматериалы, при наличии – показания свидетелей.
  4. Обратитесь за психолого-лингвистической экспертизой по клевете в Интернете и СМИ. Данная экспертиза поможет определить – имеются ли в материалах признаки клеветы.

    При их наличии заключение экспертизы можно будет приложить к заявлению. 

  5. Куда обращаться? Если вы собираетесь привлекать клеветника к гражданской ответственности, то заявление, написанное строго по форме, следует писать в районный суд (при отрицательном решении суда отправляемся выше – в мировой).

    Если к уголовной – то в полицию. Впрочем, не исключена и возможность одновременной подачи заявлений в обе инстанции. Также есть возможность рассмотрения заявления и в Прокуратуре.

  6. Помимо требования об опровержении, гражданин имеет право потребовать для себя и компенсации морального вреда (и в гражданском, и в уголовном процессе). Последствия клеветы в виде моральных и физических страданий тоже придется доказать. Окончательный размер компенсации определяется исключительно судом.
  7. Срок рассмотрения дела в суде. С момента подачи заявления в канцелярию он составляет 1 месяц.
  8. Срок исковой давности за данное преступление (клевета) равен 3-м годам. Исковая давность для подачи заявления о компенсации за моральный вред отсутствует.

Реально ли наказать клеветника?

Если раньше клевету считали лишь административным правонарушением, то сегодня клеветник вполне может стать фигурантом уголовного дела. Основная сложность в этом процессе для истца – это доказать факт нечестных обвинений.

При наличии доказательств есть все шансы наказать обидчика, как минимум, солидным штрафом, и потребовать возмещения морального вреда.

Главное – без эмоций! Консультируйтесь с юристами и верьте в себя!

Остались вопросы? Просто позвоните нам:

Источник: https://pravo812.ru/useful/595-kak-privlech-k-otvetstvennosti-za-klevetu-po-zakonu-instruktsiya.html

Не врать и не бояться: как работают законы о клевете и оскорблении в России – Сфера

Увольнение по клевете статья

В 2021 году, согласно поручениям президента России Владимира Путина и одобренным им предложениям, законы о клевете и оскорблении собираются ужесточить.

Так, до 1 июля администрации президента следует «рассмотреть вопрос об усилении ответственности за оскорбление и совершенствовании механизмов опровержения недостоверной информации», а Генпрокуратуре предложить улучшения правоприменительной практики, связанной с распространением порочащей честь или достоинство граждан информации в интернете. Данное поручение было опубликовано 29 января.

В декабре 2021 года президент поддержал идею увольнять чиновников, которые оскорбляют граждан. В том же году была введена ответственность за оскорбление государства. Вопросы клеветы, чести и достоинства в последнее время стали действительно волновать законодателей, однако корень всех споров и проблем возник еще 10 лет назад.

Клевета. Убрать нельзя оставить

Понятие клеветы в законе чем-то напоминает если не двуглавого дракона, то двуглавую ящерицу, у которой одна голова растет из Гражданского кодекса, а другая – из Уголовного. При этом вторая в том виде, в котором мы ее знаем, выросла относительно недавно.

В 2011 году статья 129 УК РФ (Клевета) была декриминализована, но уже в 2012 году она вернулась в Уголовный кодекс в виде статьи 128.1. Что изменилось? Например, мера наказания и число квалифицированных составов.

В статье 129 их было всего два – «клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации» и «клевета, соединенная с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления».

Наказание – до трех лет лишения свободы (хотя на практике судьи всегда ограничивались штрафами, обязательными или исправительными работами; реальное лишение свободы никому не назначалось).

В статье 128.1 формулировка осталась той же: клевета – это «распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию».

Однако появились новые квалифицированные составы: «клевета, совершенная с использованием своего служебного положения» и «клевета о том, что лицо страдает заболеванием, представляющим опасность для окружающих, а равно клевета, соединенная с обвинением лица в совершении преступления сексуального характера». Изменилось наказание – лишение свободы теперь не предусмотрено, зато штраф увеличился до 5 миллионов рублей.

Возникает и другой вопрос: почему закон вернули уже через восемь месяцев после декриминализации? По версии юриста международной правозащитной группы «Агора» Рамиля Ахметгалиева, инициатива убрать статью о клевете из Уголовного кодекса поступила от Дмитрия Медведева (который на тот момент был президентом России) в период так называемой оттепели. Появление же статьи 128.1 в УК пришлось на время «закручивания гаек», когда также были приняты закон «Об иностранных агентах», «закон Лугового» и ужесточились наказания за нарушения на митингах.

Есть и другая версия.

«Отсутствие уголовной ответственности за клевету привело к тому, что появилось огромное количество материалов, которые бросали тень и задевали честь, достоинство и деловую репутацию очень разной категории лиц: и юридических, и физических лиц, и артистов, и врачей – самых разных. Получалось, что механизмами административного законодательства справиться не удавалось. В итоге эта статья была возвращена в Уголовный кодекс», – отмечает адвокат юридической фирмы «ЮСТ» Сергей Завриев.

Тем не менее, клевета – единственный состав преступления в России, по которому оправдательных приговоров больше, чем обвинительных. Более того, если обратиться к статистике, то станет ясно, что приговоров по статье за клевету всегда было очень мало. В 2011 году по статье 129 УК РФ было 244 приговора, а в 2021 году по 128.1 – всего 110.

Это неудивительно, так как доказать преднамеренность ложных обвинений очень тяжело. Кроме того, большая часть дел проходит по части 1 статьи 128.1, а это дела частного обвинения. «Бремя доказывания состава лежит на самом потерпевшем, он является одновременно и обвинителем.

Не всегда непрофессиональный обвинитель может это доказать», – поясняет Игорь Симонов, адвокат московской коллегии адвокатов «Князев и партнеры».

Не стоит забывать и о статье 152 ГК РФ (Защита чести, достоинства и деловой репутации). Конечно, она не идентична статье 128.1 УК РФ. В первую очередь, клевета – это уголовное дело, а распространение порочащих сведений – гражданский спор.

Помимо прочего, есть важное отличие в условиях, по которым признается вина ответчика/обвиняемого. «Разница в том, что статья 152 (Распространение порочащих сведений, в том числе через СМИ) является неосторожным деянием, а статья 128.1 – умышленным.

В этом, наверное, и смысл наказания и разницы в общественной опасности», – отмечает Игорь Симонов.

Кроме того, суммы, которые в виде штрафа налагаются по статье 128.1, взыскиваются с осужденного в доход государству. В рамках гражданского судопроизводства определяется уже сумма компенсации за причинение морального вреда.

Несмотря на все различия, одно и то же дело все равно может проходить по обеим статьям.

«Речь идет о том, что сам по себе факт привлечения человека к уголовной ответственности за клевету и признание его виновным не лишает права потерпевшего обращаться в суд с гражданско-правовыми требованиями в порядке статьи 152 ГК», – говорит Сергей Завриев.

В связи с этим возникает вопрос: а так ли нужна в таком случае статья в Уголовном кодексе? По мнению Игоря Симонова, нужна. «Наказание за клевету я считаю правильным.

Необходимо уголовно преследовать лиц, которые умышленно распространяют заведомо ложные сведения, в том числе и через СМИ, потому что такими действиями можно причинить значительный вред личности, обществу, государству», – отмечает эксперт.

Юрист Международного центра «Агора» Дамир Гайнутдинов, напротив, считает, что клеветы и оскорбления (в том числе представителей власти, судей и прочих) не должно быть ни в УК, ни в КоАП. «Гражданский кодекс предоставляет достаточно возможностей для возмещения вреда и восстановления справедливости», – полагает юрист.

«Нельзя не учитывать, как мне кажется, сам факт наличия уголовной ответственности, то есть судимости.

Дело в том, что факт привлечения к уголовной ответственности имеет серьезные последствия для будущего человека.

Да, судимость может быть снята или погашена, плюс, понятно, что речь идет о преступлении небольшой тяжести, но все-таки этот момент остается навсегда в биографии человека», – напоминает Сергей Завриев.

Оскорбление, вседозволенность и закон Мерфи

В 2011 году вместе со статьей 129 УК РФ была декриминализована статья 130 УК РФ об оскорблении. Однако в отличие от закона о клевете, она не вернулась в Уголовный кодекс и до сих пор существует в рамках статьи 5.61 КоАП РФ.

«Статья 130 УК РФ «Оскорбление» в том виде, в котором она существовала, ранее была нерабочей. Ее декриминализация – абсолютно логичное действие. Сегодня при правильном применении норм гражданского права (ст.

152 ГК РФ) и административной ответственности необходимости в возврате такого состава преступления в УК РФ нет», – считает управляющий партнер Адвокатского бюро г. Москвы «Щеглов и партнеры» Юлия Лялюцкая.

Тем не менее, о возвращении статьи об оскорблении в УК все-таки заговорили после поручения президента рассмотреть вопрос об усилении ответственности за оскорбление и совершенствовании механизмов опровержения недостоверной информации.

Но действительно ли «усиление ответственности» означает криминализацию? Не обязательно. Вспомним одобренное президентом предложение об увольнении чиновников, которые оскорбляют граждан.

Выбранное наказание – даже не административная мера, а дисциплинарная.

Речь также может идти просто о повышении штрафа. «На мой взгляд, административная ответственность за оскорбление больше похожа на «прайс-лист»: от 1 000 до 5 000 рублей для граждан, от 10 000 до 50 000 рублей для должностных лиц, от 50 000 до 100 000 рублей для юридических лиц.

Санкция «декриминализированной» статьи УК РФ об оскорблении была более разумной в части штрафа – в целом, по статье до 80 000 руб.

Иной раз размер административного штрафа не способствует исправлению нарушителя, а скорее поощряет его своим минимальным размером продолжать противоправную деятельность», – считает адвокат Юлия Лялюцкая.

«Даже если восстановят статью УК, то привлечение за оскорбление будет только в том случае, если ранее лицо привлекалось к административной ответственности», – добавляет Сергей Завриев.

Страх криминализации закона об оскорблении, в целом, не совсем рационален. Вместе со статьей 5.61 КоАП уже существуют статьи Уголовного кодекса об оскорблении чувств верующих, военнослужащих, полицейских, а с 2021 года и об оскорблении власти.

Среди юристов действительно вызвала непонимание в поручении президента формулировка о «совершенствовании механизмов опровержения недостоверной информации».

«Совершенствовать там нечего. В статье 152 ГК РФ и законе о СМИ все предельно четко сформулировано», – считает Дамир Гайнутдинов. Согласно статье, порочащие сведения должны либо быть опровергнуты в том же источнике, в котором были опубликованы (СМИ/документах), либо удалены. Порядок опровержения также может устанавливать суд, если прописанные в законе методы не подходят.

«Проблемы механизмов опровержения я не вижу. Единственное, сложности зачастую бывают, когда речь идет о доказывании порочащих сведений, которые, допустим, были распространены в каком-то фильме или программе.

Невозможно опровергнуть всю программу или фильм. То есть бывает такой формат публикации, когда аналогичный формат опровержения невозможен. Может быть, здесь что-то нужно сделать», – отмечает Игорь Симонов.

Неоднозначную реакцию вызвало и поручение Владимира Путина об усовершенствовании борьбы с распространением в интернете информации, порочащей честь или достоинство гражданина.

С одной стороны, существует анонимность: доказывать факт клеветы и авторства в социальных сетях и онлайн-медиа действительно очень тяжело. Хотя у правоохранительных органов есть возможность по IP адресу и некоторым другим характеристикам установить факт размещения статьи конкретным лицом, этот механизм все еще не идеален.

«Не должно быть вседозволенности, несмотря на то, что существует интернет. Надо понимать, что содержит то или иное высказывание, нарушает ли это чьи-то права или нет», – подчеркивает Игорь Симонов.

Источник: https://lfacademy.ru/sphere/post/ne-vrat-i-ne-boyatsya-kak-rabotayut-zakony-o-klevete-i-oskorblenii-v-rossii

Клевета на работе: что делать?

Увольнение по клевете статья

Клевета на работе является довольно распространенным и частым явлением, несмотря на то, что она не только унижает и портит достоинство порядочных людей, но и негативно сказывается на общей репутации отдела, а иногда даже и всей организации. Такие последствия проявляются, когда в коллективе начинают распространяться любые слухи, и не важно, кого они касаются.

Чтобы понять, как бороться с клеветой, необходимо ознакомиться с характеристиками таких неуместных действий, а также с возможными вариантами осуществления ответных мер.

При самостоятельном разборе случая, связанного с клеветой нужно учитывать:

  • каждый случай уникален и индивидуален;
  • даже применение знаний основ закона не всегда может дать положительный результат;
  • положительный исход каждой ситуации всегда будет зависеть от множества факторов.

Клевета на сотрудника

Как уже было сказано выше, клевета — это донесение ложной информации до посторонних лиц конкретным человеком или группой. Такие сведения порочат достоинство и статус человека и за короткое время портят репутацию. Жертвой клеветы может стать абсолютно любой гражданин, а ее влияние на него будет зависеть от содержания выдуманных данных и собственных качеств «пострадавшего».

Законодательство с 2012 года, согласно статье 128.1 УК РФ, привлекает к ответственности за клевету. Основаниями для привлечения к таким санкциям, согласно закону, могут быть следующие случаи:

  • Если нарушитель распространяет неправдивые сведения о человеке среди других людей (в том случае, когда информация дошла только до потерпевшего, то такой факт не будет являться нарушением).
  • Если правонарушитель имеет по факту данные, которые могут опорочить достоинства другого лица. Даже если информация не дошла до посторонних лиц — факт уголовного преступления все равно будет зафиксирован.
  • Ложная информация должна быть конкретной, то есть непонятные высказывания даже не будут проверяться и не станут основанием для возбуждения дела.

Сотрудник организации определенной должности — субъект, который обладает конкретными полномочиями (например, административными). От репутации такого гражданина зависит продуктивность и эффективность его деятельности.

На сегодняшний день Уголовный кодекс РФ содержит только один перечень, который способен защитить от клеветы определенных работников — прокуроров, судей и т. д. (согласно статье 287 УК РФ). Кроме этого, существует уголовная ответственность, применяемая за оскорбление представителя власти во время выполнения им своих обязанностей (статья 319).

Итак, за клеветнические действия, касающиеся физического лица определенной должности, уголовная ответственность наступает по нормам и правилам, которые содержаться в статье 128.1 УК РФ.

Что делать, если меня оклеветали на работе коллеги?

Если клевета распространяется в коллективе на рабочем месте, то для сохранения производительности труда и защиты законных прав и интересов потерпевшего работодатель должен вовремя пресекать подобные ситуации и предпринимать необходимые меры.

Чаще всего такие обстоятельства возникают в коллективе по следующим причинам:

  • чтобы привлечь лицо к дисциплинарной ответственности, которая может стать причиной увольнения;
  • из-за личной неприязни;
  • для получения больших шансов подняться выше по карьерной лестнице.

От содержания распространяемой клеветы будут зависеть уголовные санкции согласно статье 128,1 УК РФ.

Опорочить статус могут также и слухи о непристойном поведении дома или на работе. К сожалению, такие сведения не включены в нормы закона, поэтому каждая ситуация рассматривается в индивидуальном порядке.

Если вас оклеветали на работе коллеги, можно предпринять следующие меры и действия:

  • Обратиться в полицию с соответствующим заявлением, чтобы наказать обидчика по всей строгости закона.
  • Обратиться к руководству компании. Во многих компаниях действует кодекс деловой этики, и в такой ситуации мгновенно применяют различные меры наказания.
  • Обратиться в суд с иском. В данном случае потребуется подготовиться и представить доказательства, но зато есть возможность получить компенсацию за нанесение морального вреда.

Можно ли подать иск в суд на собственного работодателя?

Если источником клеветы стал работодатель или его представители, то они будут наказываться на общих основаниях и попадать под санкции согласно статье 128.1 УК РФ.

Если сотрудник привлечен к дисциплинарной или материальной ответственности из-за того, что до начальства дошли ложные сведения, то он имеет право подать в суд не только на обидчика, то и на вышестоящее руководство.

Так как юр. лица не являются субъектами уголовных преследований, защита прав будет осуществляться со следующими нюансами:

  • Чтобы доказать исковые требования, можно воспользоваться фактами, которые установлены материалами уголовного дела.
  • Привлечение к дисциплинарным наказаниям может быть отменено.
  • Практически все убытки подлежат взысканию (невыплаченная заработная плата, премия и т. д.) вместе с компенсацией морального вреда.

Клевета на учителя

Статус учителя особенно важен, так как благодаря ему складываются хорошие отношения не только со всем коллективом, но и с учениками. Именно от него будет зависеть качество проводимых занятий и общей обстановки.

Специальных норм и законов для привлечения правонарушителя к уголовным санкциям за клеветнические действия в сторону учителя не существует. Однако пострадавший может сделать следующее:

  • обратиться к своему руководителю;
  • обратиться в полицию.

В обоих случаях потребуется составить заявление, где будут изложены все факты клеветы.

Источник: https://opravdaem.ru/crimes-against-honor/kleveta-na-rabote-chto-delat/

Как бороться с клеветой на работе

Увольнение по клевете статья

Клевета на должностное лицо — одно из наиболее распространенных противозаконных явлений. Опасность его заключается в том, что потерпевший может понести ущерб не только в части своего достоинства. Он может потерять репутацию, в том числе и профессиональную.

Скачать для просмотра и печати:

Уголовный кодекс РФ от 13 июня 1996 N 6

Определение термина

Клевета — это информация, которая является ложной, направленная на уничтожение репутации личности, попрание чести и достоинства. Может распространяться как одним человеком, так и несколькими людьми.

Законодательство

Граждане, занимающиеся распространением клеветы, подлежат наказанию согласно ст. 128.1 УК РФ.

Скачать для просмотра и печати:

Статья 128.1. Клевета — Уголовный кодекс Российской Федерации от 13 июня 1996

Информация, считающаяся противозаконной, должна иметь следующие признаки:

  • быть ложной;
  • передаваться людям;
  • быть конкретной.

Внимание: Высказывания неопределённого характера не являются основанием для возбуждения уголовного дела.

Особенное наказание ждёт тех, кто публично клевещет на представителей власти, согласно ст. 319 УК РФ.

Скачать для просмотра и печати:

Статья 319. Оскорбление представителя власти — Уголовный кодекс Российской Федерации от 13 июня 1996

Точного перечня данных, подпадающих под критерии уголовной ответственности, в законодательстве нет.

Что делать, если клевещут на работе?

Со сплетнями на работе в первую очередь должен бороться работодатель. Он — заинтересованное лицо. Его задача — создать благоприятную рабочую атмосферу. Распространение ложной информации, порочащей деловую репутацию, способно создать напряженную атмосферу и существенно затормозить рабочий процесс.

Почему на работе клевещут?

Психологи выделили три основных фактора, приводящих к распространению ложной информации:

  • желание быстрее продвинуться по карьерной лестнице;
  • личные мотивы;
  • желание уволить сотрудника.

Внимание: Степень наказания за подобные деяния зависит от тяжести правонарушения. Одно из самых строгих наказаний следует за нарушения сексуального характера.Важно: Если была распространена информация о реально совершенном поступке, пусть он и был непрофессиональным, аморальным и так далее, то она не является противозаконной.

Методы борьбы

Потерпевший гражданин может бороться за свои права, честь и достоинство, следующим образом:

  • написать заявление в полицию с требованием наказать виновных;
  • написать заявление руководству предприятия с аналогичным требованием;
  • потребовать через суд опровергнуть ложные данные, а также взыскать денежную компенсацию с виновных за причиненные страдания.

Можно ли договориться мирно?

Всегда проще разрешить конфликтную ситуацию мирным путём. Для этого нужно попробовать поговорить с обидчиком и урезонить его.

Действенный способ высказать своё негодование без эмоций публично. Фактически пояснить, в чём заключалась ложь и морально осудить злоумышленника.

Клеветник — работодатель

К сожалению, встречаются случаи, когда распространением негативных данных занимается сам руководитель компании. Мотивы такого поведения могут быть разные. Например, желание понизить сотрудника в должности, уволить его или личная неприязнь.

Бороться с таким нарушением своих прав потерпевший гражданин может по всё той же ст. 128.1 УК РФ.

Судебное разбирательство

В случаях, если руководитель не только опорочил работника, но и уволил его, либо вынес ему дисциплинарное взыскание, это даёт право потерпевшему обратиться в суд. Потребуется:

  • представить доказательства клеветы;
  • потребовать отмены противоправных действий работодателя (снятие выговора, восстановление в должности и так далее);
  • потребовать компенсации за рабочий простой (в случае увольнения), либо за неполученную премию, если таковой инцидент имел место быть и так далее;
  • потребовать денежную компенсацию за моральный вред.

На некоторых предприятиях действует Кодекс этики, который предусматривает внутренние наказания за подобные деяния.

Если клевещут на должностное лицо

Случается, что опорочить пытаются должностных лиц. Такие противоправные действия подлежат уголовной ответственности.

На сотрудника полиции

Интересен тот факт, что достаточно часто встречаются случаи, когда с помощью неверной информации, на сотрудников полиции пытаются оказать давление.

Данное правонарушение наказывается согласно ст. 286 УК РФ, штрафами в крупном размере или заключением злоумышленника в исправительное учреждение на срок от 3 до 10 лет.

Скачать для просмотра и печати:

Статья 286. Превышение должностных полномочий — Уголовный кодекс Российской Федерации от 13 июня 1996

На педагога

Часто учителя сталкиваются с родителями, пытающимися подорвать их авторитет из личных побуждений. И это притом, что для педагогов особенно важно иметь безупречную репутацию среди коллег и твёрдый авторитет у учеников.

Если педагог столкнулся с подобной неприятной ситуацией, он может действовать следующим образом:

  • написать докладную записку директору школы с просьбой разобраться и восстановить справедливость;
  • написать заявление в полицию для наказания злоумышленников.

Учитель не имеет права:

  • менять своё отношению к ученику из-за действий его родителей;
  • распространять данные о произошедшем инциденте среди учащихся.

Распространение ложных данных — социальное явление, способное принести реальные страдания потерпевшему, причём не только моральные, но и материальные. Поэтому с подобными случаями следует начинать бороться сразу. В российском законодательстве предусмотрены строгие меры наказания за подобные поступки.

: Как бороться с клеветой 16 марта 2021, 18:40 Ноя 22, 2021 10:55 О правонарушениях Ссылка на текущую статью

Источник: https://PravoNarushenie.com/prava-chest-i-dostoinstvo/kleveta/kleveta-na-rabote

Все о правах
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: